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Digitales Ausbildungsmanagement per App

Schon die Generation Y legte die Messlatte höher, wenn es um die digitale Ausstattung eines Arbeitgebers ging. Anders als die Generationen vor ihr war sie in einer digitalen Welt aufgewachsen.

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Videointerview: So einfach wie wirkungsvoll

Viele Recruiter schwören auf das Videointerview in der Personalbeschaffung. Aus technischer Sicht sind sie leicht zu bewerkstelligen. In guten Bewerbermanagementsystemen ist die entsprechende Funktion bereits vorinstalliert. Damit ein Videointerview zum

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Stellenanzeigen Fails: Diese 4 unbedingt vermeiden

Hersteller moderner Bewerbermanagementsysteme bewerben ihre Tools unter anderem damit, dass es ein Leichtes ist, mit ihnen Stellanzeigen zu erstellen. Das ist auch keineswegs falsch. Falsch wäre es aber, die vorliegenden

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Arbeitsrecht: 6 wichtige Änderungen in 2019

Das Jahr ist noch jung, doch schon müssen Personalverantwortliche wichtige Weichen stellen. Der Gesetzgeber sieht für das neue Jahr wieder einige wesentliche rechtliche Änderungen vor. Was ändert sich 2019 im

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Terminkoordination im Recruitingprozess: Einfacher geht’s nicht

Die Arbeitswelt ist komplex wie nie: Mitarbeiter arbeiten in virtuellen Teams über verschiedene Standorte hinweg zusammen. Andere gehen regelmäßig auf Geschäftsreise oder arbeiten im Außendienst. Einen Termin für ein anstehendes Jobinterview zu