Posts From Sonja Dietz

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Recruitment Analytics – diese 6 Kennzahlen sollten Sie messen!

Unternehmen leiden massiv unter dem Fachkräftemangel. Umso wichtiger ist eine Personalbeschaffung, die nichts dem Zufall überlässt. Daher werden Recruitment Analytics Tools immer wichtiger. Sie liefern valide Daten, aus denen sich

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Die Qunintessenz der Zukunft Personal Europe 2018

„work:olution – succeed in permanent beta“ – unter diesem Motto öffnete Europas größte Personalmesse, die Zukunft Personal Europe 2018, in diesem Jahr ihre Pforten. Die Idee dahinter: HR dreht in

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HR 4.0: Strategie first, Administration second

Die Rolle von HR wandelt sich. Die strategische Arbeit rückt mehr in den Vorder- und administrative Tätigkeiten in den Hintergrund. Oftmals fehlt HR aber schlicht die Zeit für strategische Weichenstellungen,

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Onboarding 4.0: Die Arbeitswelt im permanenten Beta-Zustand

Die Strukturen der Arbeit wandeln sich. Studien sagen zum Beispiel voraus, dass das Digitalzeitalter eine Ära kurzfristiger und wechselnder Arbeitsverhältnisse sein wird. Für Arbeitgeber rückt damit das Thema Onboarding stärker

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Auswahl einer HR Software aus der Cloud: Was ist zu beachten?

Bei der Einführung einer HR Software aus der Cloud ist die Scheu der zuständigen Personalverantwortlichen oft groß. Welche Lösung ist die richtige? Welcher Funktionsumfang ist notwendig? Und ist all das