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Karrierewebsite: Tipps für den richtigen Aufbau

Die Karrierewebsite ist das Herzstück im Recruiting. Egal woher Bewerber kommen. Ob über Facebook,Twitter und Co., Google oder über eine geschaltete Stellenanzeige in einem Jobportal wie Stepstone oder Jobware. Alle Kandidaten-Wege führen nicht nach Rom, sondern letztlich

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Software as a Service (Saas): Das sollten Sie beachten!

Einkaufen, surfen, E-Mails versenden – fast alle Services und Dienstleistungen werden heutzutage ins Internet ausgelagert. Ein Trend, der natürlich auch vor HR-Abteilungen nicht Halt macht. Und so werden so genannte

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Homeoffice: Was Firmen beachten müssen

Die moderne Technik und Softwarelösungen machen Arbeiten von Zuhause, kurz Homeoffice, problemlos möglich. Dennoch gilt es seitens des Arbeitgebers einiges zu beachten, bevor ein Mitarbeiter online gehen kann… (Bild: Antonioguillem

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CV-Parsing: CV – was?

CV-Parsing, CV – was? An sich ist die Technologie gar nicht so neu, dennoch ist sie in der HR-Welt noch nicht sonderlich bekannt. Die Rede ist von einer Software, die

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Datenhosting: Was Sie darüber wissen müssen…

Bedenken gegen Datenhosting in der Cloud hielten sich lange. Doch Cloud ist nicht gleich Cloud. Wer Daten zum Beispiel in einem zertifizierten Rechenzentrum hosten lässt, ist auf der sicheren Seite. Die