Funktionen im Überblick
myVeeta ermöglicht Unternehmen den einfachen Aufbau und die Nutzung eines eigenen Talentenetzwerks. Dadurch können Arbeitgeber mit Praktikanten, Studenten, Alumni und allen anderen Talenten langfristig in Kontakt bleiben und ihnen zum richtigen Zeitpunkt passende Stellenangebote schicken. Gleichzeitig können sie sich durch ein modernes, individuelles Employer Branding von anderen Arbeitgebern abheben.
Funktionen im Detail
1-Klick Talente-Einladung
Unternehmen können potenzielle zukünftige Mitarbeiter mit ihrem eigenen Link oder QR-Code jederzeit einfach in ihr Talentenetzwerk einladen. Beides lässt sich in die Unternehmens-Webseite, in Absage-E-Mails, auf Karrieremessen, auf der Unternehmens-Facebook-Seite oder allen anderen Berührungspunkten mit Talenten streuen.
Die Registrierungs-Seite ist im Corporate Design des jeweiligen Unternehmens gehalten. Für die Registrierung selbst benötigen Talente nur wenige Klicks. Das steigert die Akzeptanz deutlich und schafft eine sehr hohe Conversion-Rate von bis zu 95 Prozent.
Langfristiger Kontakt mit Talenten
Talente hinterlegen bei der Registrierung in einem Talentenetzwerk ihren CV und können diesen sehr einfach aktuell halten. Damit sie die Aktualisierung nicht, vergessen werden sie mit individuellen, auf sie zugeschnittenen Nachrichten und Angeboten daran erinnert und dazu motiviert. Unternehmen erhalten so ohne eigenen Aufwand laufend aktuelle CVs ihrer Talente, der Kontakt reißt auch langfristig nicht mehr ab.
Intelligente Kandidaten-Suche
Die intuitiv bedienbare Web-Oberfläche von myVeeta ermöglicht Arbeitgebern die rasche Suche nach Talenten im eigenen Talentenetzwerk. Mit wenigen Klicks werden die Profile der Talente durchsucht, mit Hilfe von individuell vergebenen Kategorien, Kommentaren und Stichworten. Dank semantischer Suche und einer „intelligenten“ Talente-Analyse werden so auch in großen Talentenetzwerken die passenden Kandidaten einfach gefunden.
Unternehmen können mit ihren Talenten direkt über myVeeta kommunizieren. Dabei erhält jedes Talent seine Nachrichten automatisch über den Kanal, der bei der Talentenetzwerk-Registrierung gewählt wurde.
Zur Auswahl stehen:
- SMS
Die Antworten aller Kandidaten werden gesammelt und in der myVeeta Web-Oberfläche angezeigt. So können Unternehmen ihre Talente über moderne, relevante Kanäle ansprechen – ganz ohne zusätzlichen Aufwand.
Als Einzellösung oder zusammen mit dem Recruitingsystem
myVeeta wird vielfach als eigenständige Lösung verwendet, parallel zum vorhandenen Recruitingsystem. Bei Bedarf ist meist aber auch eine Anbindung von myVeeta an ein existierendes Recruitingsystem problemlos möglich. Hierzu kann auf eine Vielzahl an bereits vorhandenen Recruitingsystem-Schnittstellen zurückgegriffen werden.
Bewertung
myVeeta hilft Arbeitgebern dabei, Kontakt zu potenziellen Kandidaten zu halten: Praktikanten, Trainees oder Werkstudenten. Dank der intuitiven Bedienbarkeit ist es ein Leichtes, passive Kandidaten in das hauseigene Talentenetzwerk einzuladen und sich so eine eigene Talent-Pipeline zu schaffen. So können Arbeitgeber zum richtigen Zeitpunkt den passenden Talenten passende Jobs anbieten.
myVeeta hilft auch dabei, den Kontakt zu den Kandidaten im Talentpool zu halten und trägt bewusst den unterschiedlichsten Kommunikationsvorlieben Rechnung. Informationen können nicht nur per E-Mail, sondern auch zeitgemäß über WhatsApp oder SMS verschickt werden. Bei Kandidaten stößt das auf große Resonanz. Über 50 Prozent der Talente, die sich täglich bei einem myVeeta Talentenetzwerk registrieren, möchten ihre Nachrichten per WhatsApp oder SMS erhalten.
Bei der Implementierung stellt myVeeta die technische Plattform zur Verfügung und unterstützt Unternehmen bei der Konzeption, Planung und Einführung einer passenden Talente-Strategie. Außerdem bietet myVeeta einen Kick-Off Workshop zum optimalen Einsatz des Talentnetzwerks an.
Hier erfahren Anwender alles Wichtige zu den Themenbereichen:
- Definition der Zielgruppe
- Erarbeitung eines Maßnahmenplans
Und der Preis? myVeeta ist für Unternehmen jeglicher Branche und Personaldienstleister entwickelt. Das erste Paket steht bereits für 199 Euro im Monat zur Verfügung.
