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Employee Self Service: HR Software für die Mitarbeiter-Selbstbedienung
Mitarbeiter-Selbstbedienung – das hört sich ohne Zweifel komisch an. Sicher einer der Gründe, warum HR Software Anbieter die entsprechenden Tools unter ihrem englischen Synonym „Employee Self Service“ vermarkten. Aber Scherz beiseite.
Digitale Transformation in HR: 5 gute Gründe, warum HR Software Zeit und Kosten spart
Personaler können von der Digitalisierung eigentlich nur profitieren: Laut Studien erhöhen sich durch den Einsatz von passgenauer HR Software die Servicequalität, Effektivität und Effizienz von HR. Das spart Zeit und Kosten. Doch
Risiken bei HR Software aus der Cloud: Was Mittelständler unbedingt beachten sollten!
Cloud – die Datenwolke ist im Bereich der HR Software Lösungen inzwischen allgegenwärtig. Immer mehr Anwendungen werden als Cloud-Dienste angeboten. Gerade für Mittelständler ist das attraktiv. Immerhin kauft man sich
IT-Sicherheit: So verhindern Sie, dass Ihre HR Software gehackt wird
Studien belegen: Angriffe von Cyberkriminellen auf Organisationen nehmen zu. Abgesehen haben es die Online-Attentäter meist auf sensible Geschäftsbereiche. Dazu gehört auch HR, weil hier personenbezogene Daten ausgespäht werden können. Welche
HR Software: Die 10 wichtigsten Software-Begriffe
Wer sich mit der Implementierung einer HR Software auseinandersetzt, stößt unweigerlich auf eine Vielfalt an Vokabeln, Anglizismen und Abkürzungen. Aber nicht alle Software-Begriffe sind selbsterklärend. Welche man kennen sollte und
