eloomi: Die E-Learning-Plattform, um alle Skills-Lücken zu schließen

Funktionen

eloomi LMS/LXP bietet Ihnen verschiedene Optionen, anhand derer Sie sich Ihre E-Learning-Plattform speziell auf Ihre jeweiligen Anforderungen zuschneiden können. Sie entscheiden, welche Inhaltstools Sie benötigen, um Mitarbeiter sowie Kunden oder Partner bestmöglich zu schulen. Die Liste reicht vom intuitiven Kursersteller, in dem Sie Schulungen von der Idee bis zur Anmeldung entwickeln können, bis zum Content Store, in dem Sie Tausende von bereits vorgefertigten Kursen finden, die von führenden Inhaltsanbietern kuratiert werden.

Darüber hinaus haben Sie es mit eloomi Skills in der Hand, Ihre Personalentwicklung entscheidend voranzutreiben. Decken Sie die Qualifikationslücken in Ihrem Unternehmen auf, setzen Sie gezielt auf eine datengestützte Schulungsstrategie. Das System unterstützt Sie dabei durch intelligente Empfehlungen für Schulungen, durch die die erforderlichen Fähigkeiten mit relevanten Kursen in Verbindung gesetzt werden. Das Potenzial Ihrer Talentpools effektiv zu fördern, lässt sich so quasi im Handumdrehen bewältigen.

Die Kunden von eloomi nutzen die Plattform daher für folgende Bereiche:

• Lernen & Training – Hier stellt die Plattform eine All-in-one-Lösung für die Mitarbeiterschulung dar, von internationalen Unternehmen bis hin zu hybriden Teams. eloomi vereinfacht das Training mit einer intuitiven Plattform zur Unterstützung von Blended Learning, zum Erstellen oder Importieren von Kursen und ein Echtzeit-Reporting über die erzielten Ergebnisse.
• Onboarding – Neue Mitarbeiter erhalten mit eloomi vom ersten Tag an ein effektives und gut strukturiertes Onboarding, vom Preboarding bis zum Reboarding. Alles aus einer Hand, ohne dass Sie zusätzliche personelle Kapazitäten freistellen müssen.
• Compliance – Deligieren Sie obligatorische Compliance-Schulungen an eloomi. Die Inhalte entsprechen den höchsten Branchenstandards und die Nutzer nicht nur fachlich einen guten Überblick, sondern erleben dank der sofortigen Fortschrittsberichte direkt ihrer persönlichen Wissenszuwachs.
• Kunden- und Partnerschulung – Auch Drittanbieterschulungen lassen sich mit eloomi bei Bedarf problemlos umsetzen.
• Inhalte – Erstellen Sie schnell und unkompliziert Ihre eigenen Kurse, laden Sie vorhandene Schulungen hoch oder nutzen Sie für Ihre Zwecke Standardinhalte im integrierten Content Store. Hier haben Sie Zugriff auf Tausende von vorgefertigten Kursen, die von Top-Anbietern erstellt und regelmäßig aktualisiert werden.
• Skills – Führen Sie eine effektive Skills-Strategie in Ihrer Organisation ein. Mit eloomi erstellen Sie Skills-Maps, richten das Mitarbeiter-Training auf die erforderlichen Fähigkeiten aus und entwickeln so Top-Talente, die zudem Ihrem Unternehmen langfristig die Treue halten.

Details

Mit eloomi wird es deutlich einfacher, gezielt relevante Inhalte zu lernen, Kompetenzen Ihrer Talente optimal zu entwickeln und in echte Erfolge zu transformieren. Dabei unterstützen Sie diese wesentlichen Funktionalitäten:

• LMS/LXP
• Einfaches User Management
• Import von Nutzern
• Reporting-Optionen für Auswertung und Erfolgsmessung
• Benachrichtigungen
• Anlegen von Kategorien und Themen
• Import von bereits bestehenden Kursen
• Anlegen von Gruppen
• Regelbasierte Zuweisungen
• Branding der Plattform
• Content Store
• Skills-Entwicklung
• Playlists

Darüber hinaus bietet eloomi die Möglichkeit, sogar Events und Webinare zu entwickeln und zur Verfügung zu stellen. Das Gleiche gilt für Wissenstests oder ein Quiz, um so den Lernerfolg besser überprüfen zu können. Welche Funktionen Ihnen hier zur Verfügung stehen, hängt vom jeweils gewählten Plan ab. Insofern sollten Sie sich informieren lassen, welcher Plan am besten Ihre Anforderungen abdeckt.

Wie Sie den Content gestalten, den Sie Ihren Nutzern zur Verfügung stellen, entscheiden Sie frei. Die Möglichkeiten reichen von Unternehmensleitlinien und Richtlinien für Diversity, Chancengleichheit sowie Inklusion bis hin zur Entwicklung persönlicher Kompetenzen, Wellbeing, Teamwork-ABC und auch die Einweisung in neue Aufgabenbereiche u.v.m.

eloomi punktet des Weiteren mit sinnvollen Add-Ons. So ist die Plattform beispielsweise nicht nur via Web erreichbar, sondern ist ebenfalls als Native App nutzbar. So erhalten Ihre Nutzer jederzeit den Zugriff auf den wichtigen Content und sich nicht orts- oder geräteabhängig.

Der Zugriff auf die Plattform erfolgt über einen API Access, sodass eine Anbindung an andere Systeme problemlos gewährleistet ist. Darüber hinaus ist ein Single-sign-on (SSO) sichergestellt.

Bewertung

Endlich das volle Potenzial der Mitarbeiter entwickeln – mit dieser Versprechung geht eloomi an den Start. Und wir müssen sagen: Die Plattform hat mit der Umsetzung bei uns ganz klar gepunktet. Die E-Learning-Plattform überzeugt durch ein benutzerfreundliches Gesamtkonzept, durch das sich nicht nur zahlreiche HR-Prozesse vereinfachen lassen, sondern auch die Mitarbeiter profitieren.

eloomi bietet eine Vielzahl an Optionen, wenn es um Lerninhalte geht. Es lassen sich sowohl neue Schulungen mit wenigen Klicks erstellen (auch kollaborativ im Team), als auch bereits vorhandene importieren. Ergänzend hat man Zugriff auf den umfangreichen Content Store, der die breite Palette noch weiter abrundet. So ist garantiert für jeden Bedarf das Richtige dabei.

Die umfangreichen Reporting- und Feedback-Funktionen bieten einerseits dem HR-Verantwortlichen wesentliche Einblicke in den Lernverlauf. Auf der anderen Hand erhalten die Lernenden so schnell einen Überblick über ihre Lernfortschritte, was wiederum deutlich zur Motivation beiträgt. Dabei laufen zahlreiche Prozesse, die bislang oftmals zeitaufwendig „von Hand“ erledigt werden mussten, bei eloomi nun automatisiert ab. So gibt es Erinnerungsfunktionen und die Möglichkeit, Fristen zu setzen.

Ein weiterer entscheidender Vorteil dieser E-Learning-Plattform ist ihre Flexibilität. Der User entscheidet, wann er lernt. Das kann er sowohl an seinem Arbeitsplatz als auch von Zuhause oder von unterwegs tun. 24/7 also. Das bedeutet ein Mehr an Entscheidungsfreiheit und Eigenverantwortlichkeit, was Mitarbeiter wiederum zu schätzen wissen.

Aus unserer Sicht ein echter Pluspunkt: Bei eloomi zahlt man als Nutzer nur für das, was man auch wirklich benötigt. Die sogenannten Pläne bieten die Option, sich Zugriff auf die Funktionalitäten zu sichern, die zum Bedarf des jeweiligen Unternehmens passen. Im Klartext: Man muss nicht für Funktionen zahlen, die nicht genutzt werden. Dies gilt ebenfalls für den Support. Hier gibt es ebenfalls mehrere Pläne, die ganz nach Bedarf gewählt werden können.

eloomi bietet nahezu jeder Branche die Chance, direkt ein maßgeschneidertes Upskilling zu implementieren. Jeder Lernbedarf lässt sich mithilfe der Plattform problemlos und zeitnah decken. Von der Einarbeitung von Mitarbeitenden über Mitarbeiter-, Kunden- und Vertriebsschulungen bis hin zu einer gezielten Personalentwicklung. Durch den hohen Grad an Individualisierbarkeit ist eloomi optimal, um Wissenslücken bei Mitarbeitern zu schließen, die Mitarbeitermotivation und -zufriedenheit im Unternehmen auf ein neues Level zu heben.  sowie letztlich auch bessere Betriebsergebnisse zu erzielen.